Job in WalldorfSalesforce Service Cloud Consultant (m/w/d) (Digital-Sales-Manager/in)

Beruf

Salesforce Service Cloud Consultant (m/w/d) (Digital-Sales-Manager/in)

Unternehmen

SEC Service Enterprise Consulting GmbH

Arbeitsort

69190 Walldorf

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben als Salesforce Service Cloud Consultant:

  • Strategische Beratung und Planung – Unterstützung unserer erfahrenen Consultants und Enterprise Architects in der Planungsphase und Entwicklung nachhaltiger Servicekonzepte
  • Implementierung der Salesforce Service Cloud – Eigenverantwortliche Umsetzung und Integration der Salesforce Service Cloud in verschiedenen Kundenprojekten
  • End-to-End Prozessgestaltung – Gemeinsame Gestaltung reibungsloser Kundenserviceprozesse mit Kollegen aus den Bereichen SAP und/oder ServiceNow
  • Salesforce-Innovation im Servicebereich – Übernahme von Verantwortung im Salesforce-Umfeld und Entwicklung interdisziplinärer Democases zur Stärkung unseres Beratungsportfolios
  • Mitgestaltung der Unternehmenszukunft – Aktive Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung im Rahmen interner Projekte und Initiativen

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Studium in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
  • Erste praktische Erfahrungen im Salesforce-Consulting, idealerweise mit Fokus auf Service (Service Cloud, Sales Cloud, Field Service Lightning)
  • Optimale erste Kontakte zu SAP und/oder ServiceNow oder einer anderen ähnlichen Software im Kundenservice
  • Hohe Eigenmotivation, analytisches Denkvermögen, sicheres Auftreten und überzeugende Präsentationsfähigkeiten
  • Ergebnisorientierung und stark ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein bei der Implementierung von Servicelösungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu reisen

Was wir Dir bieten:

  • Dynamisches und ambitioniertes Arbeitsumfeld mit gemeinsamer Passion für den Kundenservice
  • Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub
  • Attraktives Gehalt und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Weiterbildungsbudget für Trainings und Zertifizierungen
  • Viel Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen
  • Firmeneigene Events und freiwillige After-Work-Veranstaltungen
  • Mobilitätsbudget

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