Job in StuttgartVolljurist mit Schwerpunkt Baurecht (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben:

• Sie sind zentraler Ansprechpartner in einem interdisziplinären Team aus Ingenieuren, Juristen und Versicherungsexperten und übernehmen die Betreuung und Abwicklung von TV-Versicherungsverträgen.
• Sie beraten Kunden in allen rechtlichen Fragen rund um das Baurecht und erarbeiten maßgeschneiderte Lösungen für komplexe Versicherungs- und Vertragsfragen.
• Sie analysieren Verträge, entwickeln innovative Deckungskonzepte und begleiten Ausschreibungen sowie Prämienkalkulationen.
• Mit Ihrer juristischen Expertise unterstützen Sie die Verhandlung und Gestaltung von Versicherungsverträgen und sorgen für risikogerechte Deckungslösungen.
• Sie übernehmen die rechtliche Begleitung von Schadenfällen, koordinieren Regulierungsmaßnahmen und moderieren zwischen den beteiligten Parteien.
• Ihre strukturierte Arbeitsweise zeigt sich in der sorgfältigen Dokumentation, Bearbeitung und Anpassung von Vertragsänderungen.
• Sie haben die Möglichkeit, auch in der internationalen Kundenbetreuung mitzuwirken und Ihr Fachwissen über Ländergrenzen hinweg einzusetzen.

Ihre Qualifikation:

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (2. Staatsexamen oder vergleichbare Qualifikation), idealerweise mit Schwerpunkt Baurecht oder Versicherungsrecht.
• Erfahrung im Bau- oder Versicherungsrecht wünschenswert, gerne auch aus Kanzleien, Unternehmen oder Versicherungen.
• Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick, insbesondere im Umgang mit Versicherern und Kunden.
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Gute Englischkenntnisse von Vorteil, insbesondere für die internationale Kundenbetreuung.

Unsere Leistungen:

• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie als Mitarbeiter im Mittelpunkt stehen.
• Größtmöglicher Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.
• Ein modernes Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office für eine gute Work-Life-Balance.
• Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Eine angemessene Vergütung inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weiteren attraktiven Zusatzleistungen.

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