Job in Henstedt-UlzburgMitarbeiter/in (m/w/d) für die Gleichstellungsstelle

Stellenbeschreibung

Die Gemeinde Henstedt-Ulzburg sucht eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter für die Gleichstellungsstelle in Teilzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 9,75 Stunden bis zu Entgeltgruppe 6 TVÖD.

Ihre Aufgaben:

• Organisatorische und inhaltliche Zuarbeit zu Projekten und Veranstaltungen inklusive Rechnungsabwicklung und Überwachung der Haushaltsmittel
• Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit
• Bereitstellung, Pflege, Aktualisierung und Aushändigen von Informationsmaterialien der Gleichstellungsbeauftragten
• Assistenzaufgaben für die Gleichstellungsbeauftragte (Terminkoordination, Kontaktdatenpflege, allgemeine Bürotätigkeiten)

Ihre Qualifikationen:

Vorzugsweise:

• Abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunalverwaltung oder
• Absolvierte Ausbildung im Bereich Büroorganisation (Kauffrau/-mann für Büromanagement, Kauffrau/-mann für Bürokommunikation, Bürokauffrau/-mann, Fachangestellte/r für Bürokommunikation) oder
• Absolvierte Ausbildung in Bereichen des Veranstaltungsmanagements
• Kenntnisse im öffentlichen Haushalts- und Kommunalrecht

Sowie:

• Gute Anwendung aller MS-Office-Anwendungen verbunden mit dem sicheren Beherrschen der deutschen Sprache, Rechtschreibung, Grammatik und Zeichensetzung
• Positive Identifikation mit dem Gleichstellungsauftrag
• In Einzelfällen Einsatzbereitschaft auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten (abends und auch ggf. am Wochenende)
• Organisationstalent

Ihre Vorteile:

• Vielseitige und gestalterische Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung
• Möglichkeit sich in abwechslungsreichen, spannenden Aufgaben und Projekten in einem eigenen Verantwortungsbereich zu verwirklichen
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zahlung der üblichen Sozialleistungen sowie betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
• Unterstützung in Sachen Mobilität wahlweise über Fahrradleasing oder Jobticket
• Flexible Arbeitszeiten, arbeitgeberfinanzierte Notfallbetreuung und mobiles Arbeiten