Job in Garching b. MünchenSales Manager Health (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens. Werde Teil eines schnell wachsenden, innovationsgetriebenen Anbieters von Healthcare Information Technology (HIT), der an vorderster Front der klinischen Versorgung arbeitet. Wir entwickeln vertrauenswürdige digitale Lösungen, die medizinische Fachkräfte unterstützen und Patientenergebnisse weltweit verbessern.

Als Sales Manager (m/w/d) Health übernimmst du eine Schlüsselrolle beim Ausbau unseres DACH-Marktes. Dein Schwerpunkt liegt auf der Gewinnung neuer Geschäftskunden und der Platzierung unserer innovativen Produkte bei Unternehmen in Deutschland.

Deine Aufgaben:

• Neukundengewinnung und Ausbau unseres Marktanteils im DACH-Raum.
• Eigenständige Verhandlung komplexer Verträge und Konditionen.
• Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien für Kunden.
• Kontinuierliche Auswertung von Verkaufskennzahlen zur Optimierung deiner Strategie.
• Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch individuelle Betreuung und exzellenten Service.
• Erstellung aussagekräftiger Berichte und Forecasts für das Management.
• Identifizierung neuer Marktchancen und deren konsequente Nutzung für nachhaltiges Wachstum.

Dein Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitswesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Gesundheits- oder SaaS-Umfeld.
• Du arbeitest eigenständig, bist dynamisch und hast Spaß daran, durch erfolgreiche Abschlüsse Ergebnisse zu erzielen.
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce) sowie mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint); Erfahrung mit LinkedIn Sales Navigator von Vorteil.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Reisebereitschaft von ca. 25 %.

Was wir bieten:

• Hybride Tätigkeit oder Remote in Deutschland sowie flexible Arbeitszeiten.
• 30 Urlaubstage.
• Firmenevents.
• Volunteer Day: ein freier Tag pro Jahr für ehrenamtliche Arbeit.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Zahlreiche Gesundheitsangebote.
• E-Learning über LinkedIn sowie weitere Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Firmenwagen-Leasing.

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