Job in DresdenKaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)

Beruf

Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)

Unternehmen

Funk Gruppe GmbH

Arbeitsort

01067 Dresden

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als einer der Schlüsselfiguren in einem kompetenten Team gestalten Sie diese Sicherheit mit.

Ihre Aufgaben:

  • Sie wickeln erfolgreich TV-Versicherungsverträge für Großbauvorhaben ab.
  • Sie kreieren innovative Deckungskonzepte, führen Vertragsanalysen, Prämienkalkulationen sowie Ausschreibungen durch.
  • Sie konzipieren risikogerechte Deckungslösungen für unsere Kunden.
  • Sie übernehmen die sorgfältige Dokumentation, Rechnungserstellung und Bearbeitung von Vertragsänderungen.
  • Mit Ihrem Verhandlungsgeschick treten Sie in Verhandlungen mit Versicherern auf.
  • Sie bearbeiten Schäden und begleiten alle Regulierungsmaßnahmen (Vor-Ort-Besichtigung, Moderation, Kontrolle der Schadenabwicklung).
  • Sie unterstützen die Kundenberatung entscheidend und tragen zu deren Erfolg bei.
  • Sie haben die Möglichkeit, in der internationalen Kundenbetreuung mitzuwirken.

Ihre Anforderungen:

  • Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation absolviert.
  • Eine Zusatzausbildung zum Versicherungsfachwirt und/oder ein Studium sind von Vorteil.
  • Idealerweise bringen Sie umfassende Fachkenntnisse der technischen Versicherungen sowie Berufserfahrung im Account Management mit.
  • Sie haben Leidenschaft für das Strukturieren komplexer Sachverhalte und die Erstellung von "Best Advice"-Lösungen.
  • Im Umgang mit internationalen Kunden nutzen Sie gute Englischkenntnisse sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Unsere Benefits:

  • Ein inspirierendes Arbeitsumfeld in zentraler Lage, geprägt von familiärer Tradition.
  • Größtmöglicher Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen.
  • Ein modernes Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance.
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Eine angemessene Vergütung inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld und Fahrtkostenzuschuss.
  • Weitere attraktive Zusatzleistungen.

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