Job in ChemnitzPraxisanleiter (m/w/d) im Krankenhaus

Beruf

Praxisanleiter (m/w/d) im Krankenhaus

Unternehmen

Management- und Servicegesellschaft für soziale Einrichtungen mbH

Arbeitsort

09130 Chemnitz

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Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben:

  • Organisation und Durchführung der gezielten praktischen Ausbildung
  • Durchführung von Unterweisungen und Feedback- bzw. Beurteilungsgesprächen mit den Auszubildenden
  • Beteiligung an der Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Testaten sowie praktischen Prüfungen
  • enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Berufsfachschule
  • Mitwirkung bei der kontinuierlichen Qualitätsentwicklung und -sicherung der Ausbildung

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss
  • abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)
  • Teamfähigkeit und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
  • gute Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Motivationsfähigkeit und Urteilsvermögen
  • Methodenvielfalt für die fachgerechte Ausführung von Anleitungen
  • Motivation zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • hohes Interesse an der Arbeit mit Auszubildenden und an einer hochwertigen Ausbildung
  • einen vom christlichen Menschenbild geprägter Umgang mit Mitarbeitenden und Patienten

Ihre Vorteile:

  • unbefristeter Dienstvertrag in Voll- oder Teilzeit (Vollzeit entspricht 39 Wochenstunden)
  • leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung Sachsen
  • 31 Urlaubstage
  • attraktives Einarbeitungsprogramm
  • Prämie für die erfolgreiche Werbung neuer Mitarbeiter:innen
  • vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem interessanten Arbeitsumfeld
  • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • betriebliche Altersvorsorge
  • vielfältige Gesundheitskurse rund um Bewegung, Ernährung und Entspannung
  • attraktive Preisnachlässe durch Corporate Benefits
  • Dienstradleasing und E-Bike-Pool

Die Arbeitszeit richtet sich nach dem Dienstplan und umfasst einen Anteil von 75% als Praxisanleiter und 25% als Pflegefachkraft im stationären Dienst.

Menschlichkeit, Würde und Empathie definieren die tägliche Arbeit in unseren Einrichtungen. Als Dienstgeber:in fördern wir die Vielfalt und Chancengleichheit aller Mitarbeiter:innen und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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