Job in BerlinKaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!

Ihr Aufgabenfeld:

• Als Schlüsselfigur in einem kompetenten Team wickeln Sie erfolgreich TV-Versicherungsverträge für Großbauvorhaben ab.
• Sie kreieren innovative Deckungskonzepte, führen Vertragsanalysen, Prämienkalkulationen sowie Ausschreibungen durch.
• Sie konzipieren risikogerechte Deckungslösungen, die unsere Kunden begeistern.
• Sie regeln alles rund um Dokumentation, Rechnungserstellung und die Bearbeitung von Vertragsänderungen.
• Ihr Verhandlungsgeschick kommt in Verhandlungen mit Versicherern zum Tragen.
• Sie übernehmen die Schadenbearbeitung und begleiten alle Regulierungsmaßnahmen (Vor-Ort-Besichtigung, Moderation, Kontrolle der Schadenabwicklung).
• Sie unterstützen die Kundenberatung entscheidend und tragen zu deren Erfolg bei.
• Sie haben die Möglichkeit, in der internationalen Kundenbetreuung nachhaltig zu unterstützen.

Unsere Anforderungen an Sie:

• Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder eine ähnliche Qualifikation absolviert.
• Eine Zusatzausbildung zum Versicherungsfachwirt und/oder ein Studium sind von Vorteil.
• Idealerweise bringen Sie umfassende Fachkenntnisse der technischen Versicherungen sowie Berufserfahrung im Account Management mit.
• Sie haben Leidenschaft für komplexe Sachverhalte und die Erstellung von "Best Advice"-Versicherungslösungen.
• Sie verfügen über gute Englischkenntnisse und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise für den Umgang mit internationalen Kunden.

Unsere Benefits für Sie:

• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, geprägt von familiärer Tradition, in dem Sie im Mittelpunkt stehen.
• Größtmöglicher Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, wachsenden Unternehmen.
• Modernes Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office für eine gute Work-Life-Balance.
• Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Eine angemessene Vergütung inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weiteren attraktiven Zusatzleistungen.

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