Job in BautzenBauleiter (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Für unsere Projekte im Bereich Förderanlagen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Bauleiter.

Als Bauleiter (m/w/d) sind Sie an anspruchsvollen Fördertechnikprojekten weltweit beteiligt und vertreten das Unternehmen eigenverantwortlich auf der Baustelle bei unseren Kunden.

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung des termin-, kosten- und qualitätsgerechten Anlagenaufbaus beim Kunden.
• Überwachung und Steuerung aller Partnerfirmen sowie Unterlieferanten auf der Baustelle.
• Sicherstellung des Materialflusses auf der Baustelle (z.B. Warenannahme, Prüfung, fachgerechte Lagerung).
• Aufnahme von konstruktiven Änderungen vor Ort und Abstimmung mit der Projektleitung sowie den Fachabteilungen.
• Sicherstellung der Ordnung und Sicherheit auf der Baustelle entsprechend der Kunden- und Gesetzesanforderungen.
• Kostenmonitoring im Rahmen der Baustellentätigkeit (z.B. Erfassen von Mehrleistungen).
• Führen von Baustellentagebüchern.
• Unterstützung bei Inbetriebnahmen der Anlagen, Anlagenüberwachung und Schichtbegleitung.
• Einweisung und Schulung des Kundenpersonals.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung.
• Berufserfahrung in der Instandhaltung oder Montage von technischen Anlagen.
• Führungserfahrung von mittleren bis großen Montageteams.
• Uneingeschränkte Reisebereitschaft (national und international).
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil).
• Führerschein Klasse B.

Wir bieten:

• Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld.
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit.
• Selbstständiges Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen.
• Persönliche Weiterbildungsangebote.
• Eine offene Feedback-Kultur und direkte Kommunikationswege.
• Dynamische und motivierte Teams sowie engagierte Führungskräfte.
• Gleitende Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, Home Office.
• 30 Tage Urlaub & Zahlung einer Erholungsbeihilfe.
• Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Lieferanten.
• Gemeinsame Firmenevents.
• Jobrad oder monatliches Guthaben auf einer Kreditkarte mit anteiliger Unternehmenszuzahlung.

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